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財務・資金調達

おくだいら行政書士事務所

東京都国立市

弊所は東京都国立市にある行政書士事務所です。主な取扱業務は、補助金・融資などの資金調達、建設業許可などの許認可業務です。資金調達、許認可業務合わせて年間60件以上の実績があります。（2025年5月現在）府中市・八王子市・立川市をはじめとした多摩地域密着でサービス展開し、迅速・丁寧な対応をモットーとしています。相談は無料です。お気軽にお問い合わせください。

財務・資金調達

まほろ社会保険労務士事務所

東京都武蔵野市

社労士は『会社に一番近い、外部の専門家』です！私たちと一緒に5年後、10年後を見据えた土台作りを進めてまいりましょう。主な業務内容は〇労働保険・社会保険の手続き〇給与計算業務〇労務相談〇就業規則の作成・見直し〇確定拠出年金（企業型DC）の導入支援〇年金相談・申請の手続きなど特に、確定拠出年金(企業型DC)の導入支援に力を入れております。会社にとって多くのメリットがございますので、詳しくは当事務所ホームページをご覧いただき、お気軽にご連絡ください。

人事・労働管理

年金・社会保険

株式会社Daysコンサルティング

仙台市青葉区

宮城県仙台市の株式会社Daysコンサルティングと申します。当社は「気軽に相談できる経営のパートナー」として、中小企業様向けの事業成長コンサルティングサービスをご提供しております。【主なサービス内容】・事業成長に向けた伴走支援サポート経営者の参謀として、現状の課題整理・目標達成に向けて企業の経営企画と実行支援を担います。 ★経営者のいつでもお悩み相談・壁打ち相談 ★現状の課題整理・目標設定からアクションプラン設計 ★販促・マーケティング支援・営業現場への同行・展示会の同行 ★新規事業開発・新メニューや新商品開発・補助金・資金調達サポートこれまでの採択件数は30件以上。ご申請から煩雑な事務処理までサポートいたします。 ★ものづくり補助金 ★小規模事業者持続化補助金 ★IT導入補助金 ★事業承継・引継ぎ補助金 ★各地方自治体の補助金 ★銀行融資・創業融資・採用・育成サポート人手不足を解消する採用から入社後の定着・企業全体の育成までサポートいたします。 ★求人票の作成 ★SNSを活用した採用活動の仕組みづくり ★応募媒体の管理・面接同席 ★社員研修のファシリテーター・研修講師 ★育成・教育計画の構築当社は、経営のことを相談できる人がいない企業様のために、アドバイスだけの経営コンサルタントではなく、ともに実行するパートナーとして企業の事業成長に貢献いたします。そして、事業成長・事業再生の障害となる「売上不足」「人材不足」「資金不足」を解消いたします。全国どこからでもお気軽にお問い合わせください。

経営コンサル

財務・資金調達

クオン社会保険労務士法人

神奈川県秦野市

・助成金申請、就業規則作成、給料計算、年金請求とそれぞれ専門の社会保険労務士がおります。・国道246号線沿いの事務所で広い駐車場があります。・社会保険、雇用保険等の手続きは電子申請により、スピーディな申請が可能です。・上場企業から小規模事業所までご対応させていただいております。・特定個人情報の利用に関し万全のセキュリティ対策を構築しております。

財務・資金調達

インテル税理士事務所

大阪市北区

特徴について 1.「代金全額返金保証制度」有り実際にサービスを受けた結果、ご満足いただけなかった場合は全額を返金します。返金及び早期の解約をご希望の場合、ご契約～2カ月以内にお申し出ください。まずは2カ月間、”お試し”でサービスをご利用ください。その上で、長いお付き合いが見込めるか？ご判断いただければと思います。 2.代表が若い税理士&税理士による直接対応税理士は比較的高齢者が多い中、当事務所の代表石谷は30代の若い税理士です。若い税理士だからこそ、時代・トレンドの変化を踏まえたサービス提供を心掛けています。そして、当然ながら、税務会計を中心に絶えず専門知識の研鑽にも努めています。また、現在の事務所方針の一つが「税理士による直接対応」です。国家資格を保有する税理士が直接対応することで、お客様によりご安心いただける体制を重要視しています。 3.経理DX（クラウド対応）OK 昨今、技術の発展により、多くの作業・業務を効率化することが可能となりました。当事務所では専用システム（マネーフォワードクラウド）を活用し、お客様の経理業務を自動化・簡略化する支援を行っています。会計・ネットバンキング&クレジットカード・勤怠・給与・立替経費・請求&債権管理・支払&債務支払・電子保存等、経理業務のIT化を通じて、DXを推進するお手伝いを行います。 4.清潔感のある会議室&駅チカ、フルリモート対応もOK 当事務所は大阪の南森町にオフィスを開設しています。オフィス内は清潔感のある会議室を完備し、駅チカでアクセスも良好です。また、ご面談やコミュニケーション・データ共有等をオンラインで全て完結することも可能です。遠方のお客様のみならず、ちょっとしたご相談が発生した場合においても、オンライン上で支障が無いサポート体制を整えています。 5.クイックレスポンスOK（翌営業日中には必ず返信）当事務所が直接コミュニケーションを取らせていただくお客様の多くが経営者です。日々、経営者はお忙しくされているため、「わからないことが出てきたタイミングで、すぐに相談したい。確認してほしい」等、タイムリーな対応を求められる方も多いです。そのような「すぐに教えてほしい！」というご要望にお応えするために、当事務所ではクイックレスポンスを大切にし、遅くとも、翌営業日中には必ず返信を行います。もし、お時間をいただく際には、その旨をタイムリーにお伝えします。サービス内容について 1.税務顧問 2.税務申告 3.創業融資 4.法人設立 5.融資サポート 6.節税提案

税務・会計

財務・資金調達

中村経営労務事務所

福井県福井市

「人に生きがい、企業に活力、社会に貢献」をモットーに業務活動を展開しております。社員の採用から退職までの労務管理相談を得意にしており、特にトラブル未然防止に重点を置いた「相談・指導」とトラブル未然防止のための「就業規則の作成」、「企業の人事リスクマネジメント」には自信があります。また、労務管理や労災事故などのトラブル発生時には、迅速な対応により、企業リスクの最小化の指導、助言をいたします。労働保険事務組合も併設しており、事業主様が労災保険に特別加入することができます。当所の業務内容は以下のとおりです。お気軽にご相談ください。（1）人事労務管理相談指導(採用から退職まで) （2）就業規則の作成、相談（3）人事リスクマネジメント、労務監査（4）労働基準法、労働安全衛生法の手続、相談（5）労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金の手続、相談（6）個別労働関係紛争解決促進法に基づく紛争解決手続きの代理（7）人事賃金制度の導入、改革、運用指導（8）雇用関連助成金の受給手続、相談

人事・労働管理

財務・資金調達

社会保険労務士ニア・コンサルティング

福島県福島市

●私たちについて私たちは、中小企業・小規模事業者の起業や運営に係る経営課題を解決するための経営コンサルタントを中心とした士業グループです。行政書士法人、社会保険労務士法人、コンサルティング会社（中小企業診断士）により構成されています。社会保険労務士法人ニア・コンサルティングは、ニア・コンサルティンググループの社会保険労務士業務を担当しています。人材の雇用に関する労働・社会保険、就業規則など労働関係法令に基づく労務管理に関する手続等を行うとともに、雇用関係助成金の活用を通じて企業の人材戦略の支援を行っています。具体的な取扱業務の内容は次のとおりです。・助成金申請（雇用保険事業）・労務管理サポート（労働関係法令への対応、労働・社会保険諸法令に基づく諸手続）・事業運営のための許認可申請（介護保険事業指定申請等）・人事制度構築（就業規則および諸規程、キャリアパス制度、人事考課制度等） ●代表者プロフィール福島県福島市生まれ名古屋商科大学大学院マネジメント研究科修了（MBA経営学修士） 2003年に行政書士・社会保険労務士佐藤巨人事務所（現在行政書士法人ニア・コンサルティング、社会保険労務士法人ニア・コンサルティング）を開業し、中小企業の起業・運営や人事労務管理、補助金・助成金申請等の支援業務に従事。その後、NPO法人設立・運営支援のため、特定非営利活動法人NPOコンサルティングオフィス東北を設立し、副理事長に就任する。2009年には経営コンサルティング会社、ニア・コンサルティング株式会社を設立し、代表取締役を務める。また2011年からは、労働保険事務組合労務サポート福島の会長として中小企業の労働保険事務に従事する。2013年に中小企業診断士となり、コンサルティング部門を充実させ、組織開発コンサルティングや事業計画策定支援事業を展開するなど活動の幅を広げている。

人事・労働管理

許認可・届出

社労士・行政書士はまぐち総合法務事務所

札幌市北区

アクセス抜群！【札幌駅前】社労士×行政書士2つの力を持つ総合事務所です！起業家を全力で応援し、納得いくまでサポートいたします。開業のご相談から、その後のフォローまで可能なのが当事務所の強みです！よくある作って終わり・・・。いえいえ、ほったらかしにはいたしません！一貫して安心サポートをお約束いたします。また、起業時の助成金のご相談だってお受けしております。まずは、お気軽にご相談下さい。

人事・労働管理

財務・資金調達

社会保険労務士事務所いろは

大阪市鶴見区

大阪市にある女性社労士の事務所です。「助成金制度」を経営に活用し、「業務改善」、「労務効率化」、「生産性向上」、「人材活用」で「企業を発展させたい！」「企業を守る就業規則を作りしたい！」そんな経営者様のサポートをさせていただいている社会保険労務士事務所です。本業に忙しい経営者様、事務担当者様が本業に集中していただけるよう、助成金申請時に必要な申請書の作成、添付書類の確認、提出まで代行させていただきます。

人事・労働管理

財務・資金調達

東社会保険労務士事務所

東京都千代田区

▼労使トラブルを未然防止し経営リスク回避、業績アップさせるため、以下、経営資源「ヒト」に関する事項を取り扱っております。 1.労務管理・相談 2.就業規則作成 3.労働保険・社会保険手続き業務アウトソーシング 4.給与計算業務アウトソーシング 5.助成金申請 6.中間管理職研修等 ■執筆実績「労働・社会保険の書式・手続完全マニュアル」、「社会保険労務士業務書式完全パッケージ」、「会社総務の書式様式集」（日本法令共著）、「ビジネストピックス(2013/3)」『事例にみる「賃金カット」の判断基準』（みずほ総合研究所）、「企業実務（2012/4）」『慶弔休暇の付与で押さえておくべき労務実務』（日本実業出版社）、「月刊ビジネスアスキー」『特別付録ビジネス救急箱』、「月刊経理ウーマン」『プロが選んだ使える助成金厳選20』、『パートタイマーについて』、『両立支援について』、「月刊ビジネスガイド」『高年齢者雇用継続給付』他多数 ■講演実績テーマメンタルヘルス対応の労務管理 ★労使トラブル防止と会社のリスク回避?押さえておきたい事例、判例、就業規則規定★ ・メンタルヘルス対策は必要か？・メンタルへヘルス対策、関連法令・心身の健康障害と労災認定・安全管理体制・メンタルヘルスケアの進め方・安全配慮義務とは・就業規則とは・メンタルヘルス対策Q&Aなど社員の安全と健康、健全な会社運営を支える中間管理職の役割・使用者とは・出向・派遣・請負・労働時間管理・残業とは・安全配慮・長時間労働者への対応・メンタルヘルスラインケアなど労務管理セミナー各種 1.労使トラブルから学ぶリアル労務管理・個別労働紛争・労働審判・賃金不払い残業・解雇・降格等 2.未払い残業が発生するパターン・労働時間管理・固定残業・年俸制・管理監督者・専門業務型裁量労働制・事業場外みなし労働時間制・証拠と立証責任等 3.法改正情報のポイント・労働基準法・育児・介護休業法等 4.助成金最新情報

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