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【北海道】士業のホームページ - 検索結果

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北海道

諏訪・高橋法律事務所

札幌市中央区

諏訪・高橋法律事務所は札幌市中央区に位置する弁護士事務所です。交通事故に遭ってしまった後に、治療をしながら加害者側の保険会社の対応をするのは精神的にも肉体的にもとても大変なことです。当事務所は数多くの解決実績や経験を元に、早期に問題解決へと導きます。まずはお気軽にご相談ください。

行政書士札幌リーガルオフィス

札幌市東区

行政書士札幌リーガルオフィスは札幌市の北区にある行政書士事務所です。創業融資のサポート、法人設立、自動車登録(車庫証明等)、建設業許可などの各種許認可申請、在留ビザ、離婚協議書作成、内容証明、相続・遺言などの業務を主に取り扱っております。初回相談は無料ですのでお気軽にご相談ください！

財務・資金調達

坂本司法書士事務所

札幌市中央区

札幌市中央区で司法書士をしています坂本と申します。遺言書の作成を考えている方、相続の相談や相続登記を司法書士に依頼しようと考えている方いましたら是非当事務所に相談ください。その他の商業登記や売掛金の回収などの司法書士業務も幅広くやっていますので司法書士に相談したい方はお気軽に連絡してもらえたらと思います。

相続・家族

行政書士岡嶋真美事務所

北海道旭川市

北海道の女性行政書士です。上級心理カウンセラー資格も保持しておりますので、事務的な手続きだけではない、暖かいサービスを提供いたしております。JGBTの方からのご相談にも喜んで対応いたしております。

駒崎司法書士事務所

札幌市中央区

主要業務不動産取引による不動産登記手続き住宅ローン・企業に対する融資等による不動産等の担保設定手続き会社・法人の設立登記及び関連法務会社法・各種法人法に基づく登記手続き及び関連法務相続・贈与等による不動産の名義変更及び関連法務事務員時代を含めて長年司法書士業務に携わってまいりました。司法書士業務についての経験知識が豊富であることを自負しております。事務所には、多数の資料・文献を備えており、皆様のご相談に対して、的確なアドバイスができることと存じます。事務所は、札幌市営地下鉄西11丁目駅から徒歩1分の場所にあります。

起業・法人設立

不動産登記

みなみ行政書士事務所

札幌市北区

札幌に事務所を構える行政書士です。許認可関連業務をはじめ民亊法務部門においても活動しております。許認可関連業務では、特殊車両通行許可、運送業許可、利用運送業許可、飲食店・風俗営業許可等をメインの業務としております。民亊法務関連では、各種契約書および離婚協議書の作成とその公正証書に関する業務、また遺言・相続に関連する業務も取り扱っております。メール相談・見積無料で対応させていただいております。お気軽にお問い合わせください。

許認可・届出

離婚・男女

岩原行政書士事務所

札幌市中央区

札幌市中央区で行政書士をしています岩原宏明と申します。主要業務は外国人ビザ（在留許可）、建設業許可・経審・入札参加資格申請・建設キャリアアップシステム登録、相続・遺言などの終活、離婚公正証書、会社などの法人設立などです。特に力を注いでいるのが外国人の労働ビザです。特定技能制度の開始により日本で労働ビザを取得する方が増えてきましたが、日本の労働力不足によりその動きが今後拡大していくと思われますが、その普及に力を注ぎたいと思います。

許認可・届出

外国人・国際

社会保険労務士事務所ラコンテ

北海道釧路市

釧路で3人目となる女性社労士として開業し、人事・労務相談・就業規則等諸規程の相談、助成金申請等に対応しています。当社は、中小企業診断士事務所と併設しており、経営の視点からも相談対応しています。困った時、ちょっと相談したい時、真っ先に顔を思い浮かべてもらえるような身近なパートナーを目指しています。

人事・労働管理

金谷博光中小企業診断士・税理士事務所

北海道旭川市

金谷博光中小企業診断士・税理士事務所は、北海道旭川市の中小企業診断士事務所です。創業戦略・創業計画の策定支援新事業展開戦略・新事業展開計画の策定支援業績アップ戦略・マーケティング戦略の策定支援中小企業の事業承継・再生支援

人事労務総合研究所

札幌市北区

人事・労務コンサルから労使トラブルの解決まで行える社会保険労務士事務所です。士業の壁を越えて最適解をご提案致します。特に労使トラブルを未然に防ぐ諸方策は、書籍では得られない情報・労務管理資料を提供しています。弁護士・税理士・司法書士・行政書士をワークグループに加え、人に関するあらゆる問題に対して、人事労務の側面から企業の発展を全力でサポートさせて頂きます。お気軽にご相談下さい。【事務所理念】私たちは、お客様の問題を成長のチャンスと捉え、お客様と社会に対し価値と感動を与える事務所であり続けたいと考えています。【行動指針】・私たちは、あらゆることに感謝の気持ちで接します。・私たちは、直面する問題を、成長できる課題と捉えます。・私たちは、直面する困難を、成長のチャンスと捉え常に最適解を求めます。・私たちは、他人や会社のために何ができるかを常に求め続けます。・私たちは、あらゆる場面で、感動いただける仕事を目指します。・私たちは、常に自己研鑽し、活用頂ける情報を提供し続けます。

人事・労働管理