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財務・資金調達

税理士・社会保険労務士高田明子事務所

大阪府堺市

税理士のみではなく社会保険労務士資格も保有しているため、日々の税務・労務から始まり、節税・融資、そして貴社に適した助成金・補助金等、総合的にサポートさせていただいていますので、大変喜ばれております。長年の個人税理士事務所・社会保険労務士事務所・税理士法人の勤務経験により、個人の融通の利きやすさ、大手の管理能力等、それぞれの長所のみを取り入れたうえで、堺市南区にて開業いたしました。大阪・和歌山を中心として税務・労務等をトータル的にサポートさせていただきますので、お悩み・ご要望等ございましたら、お気軽にご相談ください。

税務・会計

財務・資金調達

行政書士西田事務所

大阪府吹田市

放課後等デーサービス、就労継続支援A型・B型、就労移行支援、生活介護、グループホーム・ケアホーム（共同生活援助）・・・などなど、「障害福祉サービス事業」、「障害児通所支援事業」等の事業主のサポート業務を専門としています。開業のための「指定申請手続き」はもちろん、開業後の「運営の指導・相談」、「国保連への報酬請求事務（レセプト事務）代行」、「実地指導や監査への対応」、「法令上の記録義務のある書類等の書式作成や記録方法の指導」、「加算要件のチェック方法の指導」、など、障害福祉に関するあらゆるお悩みごとの解決をお手伝いしています。また、開業時の「創業融資申請」や、「消防署・建築課・障害福祉などの関係各署での事前協議」や「物件調査、事業計画・収支予算の相談」などのご要望にも応じます。さらに、運営主体が「社会福祉法人」、「NPO法人」、「医療法人」、などの場合には、法人運営や法改正対応（定款変更など）も、徹底してフォローいたします。なお、当事務所では、税理士、司法書士、弁護士、社労士等の士業様へのご支援にも力を入れております。クライアント様からの障害福祉事業に関する相談等でお困りの際には、お気軽に当事務所にお問合せください。

許認可・届出

財務・資金調達

社会保険労務士ハセガワ事務所

大阪府枚方市

社会保険労務士ハセガワ事務所は、 ◆お客様満足度100％を目指します！ ◆笑顔で親切かつ丁寧な対応を心がけます！ ◆お客様のニーズに合わせたソリューションを提供します！お気軽にご連絡ください（初回ご相談は無料です。）＜事務所所在地＞大阪府枚方市（京阪本線「牧野」駅から徒歩10分）＜事業内容＞給与計算代行労働トラブルの解決策提案就業規則、賃金規程、その他諸規程の作成および改定社会保険事務代行労働セミナー講演助成金申請代行

人事・労働管理

財務・資金調達

山田新公認会計士・税理士事務所

静岡市清水区

弊事務所は起業支援に力を入れた会計事務所です。会社設立登記無料、年間15万円（月額顧問料10,000円～）とリーズナブルな料金顧問先様からのお電話、メール、ご相談は何度でも無料更に、ご相談内容は、会計・税務に限定せず、広く経営全般にかかわる内容に対応するなど、起業を全面的にバックアップいたします。また全ての案件に私自身が対応いたします。公認会計士かつ税理士として税理士業務、社会保険手続、設立登記等ワンストップで行います。初めての起業、安心して当事務所にお任せください。＊当事務所は、基本的にお仕事のご依頼をお断りすることはございません。経験のない業務内容の場合には、事前にその旨、お伝えいたします。【主な業務内容】・会計・税務顧問（記帳代行ももちろん、お受けいたします）・商業登記全般（会社設立、法人移転、役員変更、解散・清算登記等）・給与計算業務・M&Aスキーム策定、調査、実行、仲介・一般労働者派遣事業及び有料職業紹介事業に係る監査証明・株式上場支援コンサルティング業務・経理・財務・総務・人事管理業務全般のアウトソース受託・個人の確定申告業務・学校法人監査・各種任意監査・各種資金調達・その他

税務・会計

財務・資金調達

オフィス中橋

大阪市中央区

大阪市中央区で社会保険労務士人事賃金コンサルタントをしている中橋章好と申します。事務所の概要は、下記の通りです。「本業が忙しくて事務手続きができない」「法律改正が多くてわかりがたい」「行政官庁の調査が不安」といった多くの中小企業事業主の悩みを解決するのが仕事です。 1、労務コンサルティング（1）就業規則、賃金規程作成（2）賃金設計、退職金設計（3）諸規定（車両規定など作成）（4）社会保険節減対策 2、総務アウトソーシング（1）給与計算、賞与計算、年末調整（2）労働保険、社会保険手続き代行（3）各種助成金申請代行（特に多いのは中小企業緊急雇用安定助成金）「総務人事をアウトソーシングして頂くことで、顧客へ貢献すること」が企業理念です。下記のホームページもしくは、マグマグのアドレスから「中小企業戦略　総務の知恵」と名付けた無料メールマガジンを発行しています。人事・労務に関するテーマを読み物風にして、ご登録いただけましたら、メールマガジンが届くようになっています。 http://www.mag2.com/m/0000141772.htm ご好評頂いていますので、ご利用下さい。

人事・労働管理

財務・資金調達

半田純公認会計士・税理士事務所

東京都港区

経営者の方々にとって、資金繰りは大きな課題であり、半田純公認会計士・税理士事務所でも様々な問題に直面してきました。弊所では、一般税務コンサルのほか、資金調達支援・ファクタリング・助成金支援にに力を入れております。個人事業主・フリーランスの方々に向けたサービスに自信がありますので、まずはご相談ください。

財務・資金調達

堀江公認会計士事務所

大阪市北区

【事務所ポリシー】経理負担を軽減し、本業に集中できる環境を作ります。経理業務、給与計算業務、振込業務等の間接業務については我々にお任せください！！間接業務にかかっているコストの最適化も実現できます。また、同時に節税アドバイスや資金調達アドバイスや銀行交渉サポートも行います。お客様に伴走しながら親身なサポートを心がけています！【代表者紹介】堀江　亮司　（公認会計士、税理士）滋賀県彦根市出身同志社大学経済学部卒業大学卒業後株式会社みずほ銀行にて法人融資業務に従事。事業に行き詰った中小企業に対し再生のための支援等を行う。銀行勤務のなかで、より会社の事業を理解し中小企業を助けたいとの思いから、公認会計士の資格取得を志し、2005年に公認会計士試験に合格。公認会計士試験合格後、大阪にあるあずさ監査法人に入社。あずさ監査法人では、松下電器産業（現パナソニック）、ネスレジャパンなどの大企業から中規模の企業の会計監査に従事し、監査業務を積んだのち、公認会計士を志した原点である中小企業再生支援業務に携わるため、新日本有限責任監査法人の事業再生部隊に転じる。新日本監査法人では、会計やビジネスの視点で、第三者的な意見をするだけでなく、企業経営者や従業員とともに悩み考えるスタイルで、事業改革や資金調達、金融機関調整等の再生業務に従事。50社以上の企業の事業再生に携わった。

税務・会計

財務・資金調達

Iroae税理士事務所

横浜市金沢区

【バックオフィスを自動化、あなたの人生を価値ある仕事へ】をモットーに、経営者・創業者の方が事業に専念できる環境を作ります。ITによる業務効率化はお任せください。所内では、ITサービスの導入支援も行なっている他、所内自体でもZendesk、Intercom、MauticをはじめとするITツールを数々導入して所内業務を効率化しております、また、1件のお問い合わせに対しても全て履歴を残し、記録しているため、一人一人に合わせた対応ができる体制を構築しております。グループ会社のカスタマーグロース合同会社では、マーケティングオートメーションツールの導入支援を月額10,000円から承っております。また、代表自身が資金調達経験があります。融資であれば計画性、投資であれば成長性が重視される資金調達ですが、お客様のビジネスに合わせた方法をご提案させていただきます。もちろん、助成金情報・補助金情報も常にキャッチアップしておりますので、常に情報提供しております。オンラインでは全国対応可能です。当会計事務所のシステムを利用しますので、アプリのダウンロードは不要で、インターネット環境さえあれば、十分対応可能です。画面に資料を表示させて、オンラインでも対面と変わらず丁寧にご説明させていただきます。

税務・会計

財務・資金調達

社会保険労務士法人総務サポート

山梨県甲州市

山梨県甲州市の社会保険労務士事務所、総務サポート社労士事務所です。当事務所では、「会社を守り成長させるための就業規則作成」、「年々増加傾向にある労使トラブルに対する労使トラブル対策」、「使わないのはもったいない！様々なメリットがある助成金の申請」、などを中心に力を入れています。些細なことでも気になること、聞きたいことなどありましたら是非当事務所の無料相談までお気軽にお電話下さい。また、山梨県だけでなく東京都内でも活動をしていますので是非お電話下さい。当事務所で全力を尽くしてサポートさせていただきます。

人事・労働管理

財務・資金調達

東社会保険労務士事務所

東京都千代田区

▼労使トラブルを未然防止し経営リスク回避、業績アップさせるため、以下、経営資源「ヒト」に関する事項を取り扱っております。 1.労務管理・相談 2.就業規則作成 3.労働保険・社会保険手続き業務アウトソーシング 4.給与計算業務アウトソーシング 5.助成金申請 6.中間管理職研修等 ■執筆実績「労働・社会保険の書式・手続完全マニュアル」、「社会保険労務士業務書式完全パッケージ」、「会社総務の書式様式集」（日本法令共著）、「ビジネストピックス(2013/3)」『事例にみる「賃金カット」の判断基準』（みずほ総合研究所）、「企業実務（2012/4）」『慶弔休暇の付与で押さえておくべき労務実務』（日本実業出版社）、「月刊ビジネスアスキー」『特別付録ビジネス救急箱』、「月刊経理ウーマン」『プロが選んだ使える助成金厳選20』、『パートタイマーについて』、『両立支援について』、「月刊ビジネスガイド」『高年齢者雇用継続給付』他多数 ■講演実績テーマメンタルヘルス対応の労務管理 ★労使トラブル防止と会社のリスク回避?押さえておきたい事例、判例、就業規則規定★ ・メンタルヘルス対策は必要か？・メンタルへヘルス対策、関連法令・心身の健康障害と労災認定・安全管理体制・メンタルヘルスケアの進め方・安全配慮義務とは・就業規則とは・メンタルヘルス対策Q&Aなど社員の安全と健康、健全な会社運営を支える中間管理職の役割・使用者とは・出向・派遣・請負・労働時間管理・残業とは・安全配慮・長時間労働者への対応・メンタルヘルスラインケアなど労務管理セミナー各種 1.労使トラブルから学ぶリアル労務管理・個別労働紛争・労働審判・賃金不払い残業・解雇・降格等 2.未払い残業が発生するパターン・労働時間管理・固定残業・年俸制・管理監督者・専門業務型裁量労働制・事業場外みなし労働時間制・証拠と立証責任等 3.法改正情報のポイント・労働基準法・育児・介護休業法等 4.助成金最新情報

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