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TRA不動産鑑定

兵庫県伊丹市

相談は何度でも無料です！伊丹市・西宮市・宝塚市・尼崎市・神戸市・芦屋市・川西市・三田市等の兵庫・大阪市、豊中、箕面、吹田、茨木等の大阪・京都等の関西・近畿圏において、会社と経営者間での不動産売買等の同族間売買を有利に進めたい方、相続税を安く抑えたい方、ぜひご相談ください。相談は何度でも無料です。弊社の強み ①税務・同族間売買・減損会計・監査・広大地等、鑑定評価のクレーム「0」 ②裁判、訴訟の鑑定評価勝率「100％」相談は何度でも無料です。お気軽にご相談ください。

不動産・近隣

税理士曽我和郎事務所

横浜市西区

横浜市西区の税理士です。神奈川、東京、埼玉、千葉を対応エリアとしています。上場企業本社経理部5年、外資系金融機関13年勤務の経験を生かして、守備範囲が幅広い点が特色です。月次決算、資金繰り、事業計画、融資支援、会社設立、事業承継対策、相続対策、相続税申告等ご相談下さい。最近は自らのHPの掲載順位をいかに上げるか内部SEO対策の実験を継続中です。

税務・会計

あいぎ特許事務所

名古屋市中村区

名古屋駅前にある国際特許事務所です。「お客様によろこんでいただける、あいぎ特許事務所」であり続けることを事務所理念として行動しています。「あいぎ」の「あい」は愛知の「愛」、「あいぎ」の「ぎ」は岐阜の「岐」です。お客様との十分なコミュニケーションを重視した地域密着型特許事務所です。なぜ岐阜？？？それは、事務所設立者である所長山田が生まれてからずっと住んでいる大好きな田舎だからです。大好きな地元、愛知県と岐阜県を中心とした東海地方を盛り上げたい！岐阜方面や尾張方面なら、所長自ら車でかけつけますので、お気軽にご連絡下さい。

知的財産

河野行政書士事務所

滋賀県草津市

許認可（建設業・産廃・運送など）を中心に、自動車関連の手続き、相続関係、外国人業務など多くの申請を承っております。基本的には、お客様のところへ伺ってお話を聞かせて頂くスタイルをとっております。基本相談は無料で対応いたしておりますので、小さなことでも遠慮なくご相談下さい。許認可に関しましては、不許可の場合報酬は頂いておりませんので、お客様への負担を出来るだけ少なくするよう努力しております。お気軽に、携帯電話へお電話下さい。土日祝も対応可能です。よろしくお願い致します。

相続・家族

許認可・届出

行政書士法人GOAL

東京都中央区、許認可・起業支援

6駅から徒歩10分以内のアクセスに便利な事務所です。産業廃棄物や建設業、古物商などの許認可及び会社、一般社団法人、NPO法人設立などの起業支援に特化しています。そのため、中間処理場など難易度が高い案件の経験も豊富で、また、創業融資や助成金など設立周りの手続きにも自信があります。お客様の身近な相談相手として、より価値を高め、提案できる事務所です。

許認可・届出

税理士法人マスエージェント大阪支社

大阪市北区

税理士法人マスエージェントは、大阪市北区の税理士事務所です。会計事務所の「暗い」「お堅い」「入りにくい」というようなイメージとは正反対の、喫茶店のような事務所です。気軽な雰囲気の中で何でもご相談下さい。

税務・会計

やす社会保険労務士事務所

大阪府枚方市

やす社会保険労務士事務所は、大阪府枚方市の社会保険労務士事務所です。企業の労務管理はおまかせください。人事労務の心配なこと、頭がいたいことは社労士が引き受けます。外国人の雇用でお悩みの方はこちらへ。

菊池会計事務所

東京都江東区

菊池会計事務所の菊池と申します。当事務所では、当事務所がご提案させていただく節税スキームの導入で「節税効果＞当事務所の報酬」となるお客様限定でサービスを提供させていただいております。このため、お客様の税理士報酬は実質無料となります。その上で、節税効果が報酬を上回る金額分の資金が増える状況となります。個人事業主限定のおトクな税務顧問ですので、個人事業主の方はぜひ一度ご検討ください！

税務・会計

大阪かがやき行政書士事務所

大阪府寝屋川市

大阪かがやき事務所は、あなたの街の暮らしをサポート致します。当事務所は寝屋川市に所在しており近くに大阪運輸支局がございます。お客様との信頼関係を最も重視し、誠実かつ迅速にご対応致します。旅館業許可・特区民泊の申請に強い事務所です。その他の各種許認可、在留資格等の国際業務、補助金申請、相続・遺言、書類作成など何でもご相談下さい。相談は初回無料。土日祝日の相談も可能です。深夜対応や出張もご相談下さい。弊所はどのような仕事でも最後まで責任を持って完遂することをお約束いたします。

外国人・国際

許認可・届出

タナカ伸一社会保険労務士事務所

東京都江東区

就業規則や労働問題、派遣許可（更新）申請を主なターゲットとして開業しております。就業規則については10人規模から150人程度の会社まで幅広く対応しており、フレックスタイム制や変形労働時間制などの特殊な就業形態や本則以外の給与規程、育児介護休業規程、出張旅費規程、役員規程等の附則規程も対応可能です。労務問題については、いわゆるパワハラやセクハラなどのハラスメント問題、問題社員の対応、解雇・退職勧奨などの退職関連など幅広く対応できます。派遣許可申請は国内会社（株式会社や合同会社）の他に外国会社も対応することができます。以上の他一般的な手続（労働保険、社会保険など）や給与計算代行も行っております。常に正確かつ迅速を意識し、早く間違いの少ない処理を心掛けております。また、コンプライアンス上問題となり得る点については、積極的に指摘し、改善策を提案いたします（顧問契約締結の場合）。

人事・労働管理

許認可・届出