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東京都

ワイズ法律事務所

東京都杉並区

交通事故被害、離婚、相続、企業法務を豊富に取り扱っています。無料相談実施中。即日相談可。土日祝可。よる9時まで。モットーは「お客様第一」です！ 700件を超える豊富な実績。杉並区で弁護士をお探しなら、今すぐお問い合わせを！

離婚・男女

相続・家族

弁護士法人木村雅一法律特許事務所

東京都八王子市

当事務所では、企業法務に注力し、依頼者様のビジネスに対する法的な課題を解決するためのサポートを提供しています。企業の設立から契約書の作成、労働問題、債権回収、インターネット問題、知的財産権の保護、企業の合併や買収、そして企業法務全般にわたる法的な問題に対応しています。依頼者様のビジネスが法的に安全で、成功するためのお手伝いをすることができれば何よりの幸いです。お問い合わせやご相談はお気軽にどうぞ。

起業・法人設立

人事・労働管理

松本綜合法律事務所

東京都新宿区

1.専門性遺言・相続・不動産の案件を数多く手がけてきた弁護士・松本徹子が直接、お客さまのご相談に応じます。 2.オーダーメイドお客さまが抱えていらっしゃる悩みは、この世でたった1つのものです。私はまずはお客さまのお話をじっくり伺い、徹底的に考え、お客さまに心から納得していただける専門的な方針、戦略を提案いたします。 3.ワンストップサービス税理士、公認会計士、司法書士、不動産鑑定士などの専門家との連携により、解決方法を多角的に検討するとともに、お急ぎの案件にもスピーディに対応いたします。

AOTO行政書士事務所

東京都練馬区

弊所は、ベンチャー法務を得意分野としております。契約書作成から運用方法までお気軽にご相談ください。【対応可能業務】利用規約・業務委託契約書・プライバシーポリシー作成補助金申請各種許認可届出外国人ビザ・入管取次業務（英語対応可能）

社会保険労務士法人ビークライン

東京都港区

社労士有資格者が女性・男性共に在籍しております！私共は社労士・行政書士事務所に総務事務アウトソーシング会社を併設し、主に総務事務全般のアウトソーシングサービスを提供して参りましたが、20年目を迎え、2012年、社労士業務に特化したコンサルティングファームとして変貌を図りました。私共の強みは、長年培ってきた様々な人事・労務に関する経験とノウハウの元、幅広い分野に対応できることのみならず、品質・効率の面でご満足頂き、お客様のコア・コンピタンス経営を、実務の面から強力にバックアップできることにあります。きめ細やかなサービスとお客様の立場に立った、親身な対応力に定評がございます。ぜひ一度、私共にご縁を頂けたら幸いです。【得意業務】給与計算　労保、社保各種手続き代行　労務相談　役所調査対応　就業規則　他

人事・労働管理

マスター行政書士事務所

東京都江東区

業務提携契約専門の行政書士遠藤祐二と申します。私共は、他社の技術、ノウハウ、ブランド等を利用したり、自社製品を他社の販売網で売ってもらったりと言った、業務提携のための契約書作成～交渉サポート～締結までをトータルでお手伝いさせていただいております。業務提携の契約と言うと、皆さんは・・・・・・そもそも何がリスクで何を決めたら良いかよくわからない・利益を相手に独り占めされるのでは？・交渉相手と揉めるのが心配・自分ばかり損な役回りになるのでは？・法律家になんか頼んだら帰って高くつくのでは？と言ったようなお悩みや不安をお持ちです。でも私共のお客様の97%のお客様がその不安や悩みを解消し、次々と業務提携契約締結に成功されています。私達のサービスは全てお客様との徹底したヒヤリング及びリスク診断から始まります。もちろんご希望の方には完璧な契約書もお作りします。更には契約交渉のためのサポートツールもお作りしますので、交渉の経験がない！という方でも安心して業務提携契約交渉に臨めるという訳です。事前の相談は無制限で無料です。業務提携契約処理数1,000件以上の実績を持つ行政書士が担当します。どうぞお気軽にご連絡くださればとても嬉しいです。

企業法務

なか社会保険労務士事務所

東京都渋谷区

なか社会保険労務士事務所は、東京都渋谷区を拠点に、中小企業の「人」に関するあらゆる課題をサポートする社労士事務所です。私たちが大切にしているのは、経営者の「こんな人を採用したい」「社員に長く働いてもらいたい」「労務管理を安心して任せたい」という想いを、形にすることです。これまで私は、一般企業で約10年間、人事・総務の実務に携わり、採用、給与計算、社会保険手続き、労務管理など幅広い業務を経験してきました。現場で実際に困っていた課題を数多く見てきたからこそ、単なる制度の説明や手続き代行にとどまらず、企業の実態に合わせた実務的な解決策をご提案できるのが強みです。また、私は「採用定着士」としての資格も持ち、採用から定着までを一貫してサポートできる点も特徴です。現在、多くの中小企業が「求人を出しても応募が来ない」「せっかく採用してもすぐ辞めてしまう」という悩みを抱えています。こうした課題に対して、求人票の工夫や採用戦略の見直しを行い、応募が集まりやすい仕組みづくりをお手伝いします。さらに、入社後に社員が安心して働き続けられる制度設計やキャリアパスの整備を行い、定着率を高めます。採用と定着は別々の問題ではなく、両方を一体的に考えることが、これからの時代の人材戦略には欠かせません。もちろん、労務管理の基本である社会保険・労働保険の手続き、就業規則や各種規程の整備、助成金の活用についても幅広く対応しています。特に、助成金については「知らなかった」「活用したことがない」という企業様も多いのですが、うまく活用することで採用や教育、働きやすい環境整備の大きな後押しになります。私の事務所の特徴は、次の3点です。女性社労士ならではのきめ細やかな対応相談しやすい雰囲気づくりを大切にし、経営者だけでなく従業員からの声にも耳を傾けます。採用から定着まで一貫サポート求人票づくりから制度設計まで、採用と定着をトータルにご支援します。実務に即したアドバイス机上の理論ではなく、実際に使える仕組み・制度を提案します。「人手不足で困っている」「労務面を信頼できる人に任せたい」と思ったとき、まず最初に相談できる存在でありたいと考えています。人と企業がともに成長できる環境づくりのために、ぜひお気軽にご相談ください。

財務・資金調達

人事・労働管理

加藤弁理士事務所

東京都千代田区

東京都千代田区で開業する弁理士事務所です。経験豊富な技術系弁理士が、特許を始めとする各種の知的財産について懇切丁寧に支援・助言いたします。化学・バイオ・素材・生活用品・プロセス・装置などを含む幅広い分野に対応可能です。発明などの知的資産を財産として最大活用し、ビジネスの発展につなげるためには、周到な戦略策定が必要です。当事務所では、調査や出願・権利取得の手続きだけに止まらず、より俯瞰的な観点から、個々のクライアント様の状況やご要望に応じて、ビジネス目標に資するための最適な知的財産ソリューションを提供してまいります。競争環境の厳しい時代だからこそ、知的財産に一層目を向けていただき、元気なビジネス・夢のあるビジネスを実現していただきたい、ぜひそのお手伝いをしたいと考えております。

知的財産

城田社会保険労務士事務所

東京都豊島区

障害年金という制度の複雑さに戸惑い、必要な支援を受けられずにいる方々のお声を聞くたび、「制度の隙間に取り残される人をひとりにしない」という想いを新たにしています。障害年金の申請は、医療と年金という複数の制度が絡む専門的な手続きであり、書類やルールに正確に向き合いつつ、心の声を形にすることが求められます。だからこそ私は、単に形式に則った申請支援にとどまらず、ご相談者お一人おひとりの歩まれてきた道のりと現在の生活に真正面から耳を傾け、その想いや状況を制度にしっかりと反映させる申請づくりを心がけています。手続きを進める中で「どうして申請したいのか」「どんなことで困っているのか」という、言葉にしづらいお気持ちにも寄り添い、信頼関係を築いて進めることが、単なる事務作業にはない支援の本質だと考えています。私たちの事務所では、初めてのご相談に際し、まずしっかりと時間をかけてお話をうかがうことを大切にしています。お一人おひとりのペースを尊重しながら、オンラインや土日祝、夜間のご相談にも柔軟に対応しておりますので、ご都合のよいスタイルで安心してご相談いただけます。受給が決まることで得られるのは、経済的な安定だけではありません。「これからの人生をどう生きていきたいか」という先を見据えた前向きな一歩を描いていただけるよう、私自身もその一助となれることを願っています。「相談してよかった」「これで少し安心できる」と思っていただけるよう、丁寧で真摯な対応を心からお約束します。

年金・社会保険

オオノコンサルティングオフィス

東京都渋谷区

渋谷を拠点に活動している社会保険労務士の大野と申します。人事労務に関する中小企業の経営活動を支援させていただいております。【サービス案内】給与計算の代行就業規則等規定の作成・変更助成金の申請労働・社会保険の手続代行人事労務コンサルティング