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【人事・労働管理】士業のホームページ - 検索結果

検索結果

人事・労働管理

福田社会保険労務士事務所のホームページ

福田社会保険労務士事務所

埼玉県新座市

福田社会保険労務士事務所は、『助成金に強い』埼玉県の社労士事務所です。 助成金を得意とするからこそ、顧問契約や着手金など一切なく、完全成果報酬で申請代行させていただきます。 助成金申請代行以外にも、労務相談から手続き代行業務、就業規則など幅広い業務に対して、情熱的かつスピーディーにサポートいたします。 また、当事務所は税理士事務所との提携もあり、労務に加えて財務面までカバーすることが可能ですので、経営をワンストップでサポートさせていただきます。 労務に関するご相談は、当事務所までお気軽にご相談ください。

人事・労働管理
財務・資金調達
島田社会保険労務士事務所のホームページ

島田社会保険労務士事務所

大阪市中央区

他の社労士先生と同じです。何も変わりません。 たとえば、A事務所と島田社会保険労務士事務所に就業規則の作成を依頼した。 出来上がってくる就業規則の内容は差異はありません。 それは専門家が作成する以上当然のことです。 では何が違うでしょうか? 金額的な差はあるでしょう。 クライアント満足度を上げていくには金額の引き下げはやむを得ないと思います。 しかし私はクライアントの満足度を上げていくために金額の低下はしていません。 モノを完成させて納品すればそれで一応の契約は終了しますが肝心なのはモノを如何に運用していくかです。 会社の本来の目的は就業規則を作成することではありません。 会社の売上が伸び利益が出て益々発展していく その為のツールの一つが就業規則です。 その就業規則を上手に運用してこそ間接的な売上 利益のアップに繋がるのです。 言い方を変えればモノを納品して後は勝手にして下さい。 ではないということです。 私はある程度の運用期間を考慮して価格提示をしています。 その「ある程度の期間」が迎えた後は双方合意による顧問契約にする方針です。

人事・労働管理
オフィスえいむ 人財労務サポートのホームページ

オフィスえいむ 人財労務サポート

東京都新宿区

東京都新宿区を中心に、特に安全衛生管理のコンサルティングに力を注いでいる社会保険労務士です。昨今、従業員満足度の向上が社員のモチベーションアップ、ひいては企業の業績を上げることになるということが頻りと喧伝されています。なかでもワークライフバランスなどは企業経営の重要課題と認識されているところです。しかし、中小企業、特に製造業や建設業など、ものづくりに携わる従業員にとっては、現場での、けがや病気に対するリスク軽減は、命を守ることにもつながり、最も重要な課題ではないかと考えています。職場の安全衛生管理は、人事労務管理の根本です。従業員の意識の向上、さらには会社の発展にもつながるものだと確信し、現場の実情に沿ったコンサルティングを心がけているところです。 その他、給与計算、障害年金の請求に関するご相談など、幅広く対応いたします。

人事・労働管理
年金・社会保険

岡村社会保険労務士事務所

神戸市西区

経営はよく、ヒト・モノ・カネと3つ必要であると言われております。本当にそうでしょうか？このなかでヒトだけが、どんな状況や多くの危機においてもそれを乗り越え、会社を成長・発展させていく力があると思えないでしょうか！わたしは最も大切なのはヒトであると、ヒトが一番だと思っております。 当事務所は、社会保険,労務管理の専門家として、経営の相談やアドバイスをおこなうことはもとより、経営者とともに悩み、会社を発展させ、従業員が「笑い」「やりがい」「喜び」を感じられる誇れる会社のアドバイサーとなれるようめざしたいと考えております。 この理念に賛同していただける経営者のみなさま、経営のお手伝いサポートを是非させていただきたく、よろしくお願いいたします。

人事・労働管理
Hinata Officeのホームページ

Hinata Office

大阪市北区

こんにちは。大阪梅田の社会保険労務士の片山まゆ子と申します。 人事労務管理と人材サービス業界での勤務で培った、世話焼きの性分を活かして、関わる方たちに、ほっこり安心感を与えられる社労士でありたいと考えています。 働き方改革の影響は大きく、労働法は継続的に改正され、働く人たちの意識も大きく変革しました。 永続的な事業の発展のためには、これまで以上に、労使双方が納得して同じ方向を向いて進む必要があり、そのためには、適切な労務管理の整備は欠かせません。 社労士はリーガルチェックや手続きなどの実務のお手伝いはもちろん、事業主様に伴走し事業の発展をサポートします。 また、労働局では約5年間、労働者派遣事業・職業紹介事業の許可審査に関する業務や指導助言に携わりました。 許可申請や派遣事業の運営などについてもスムーズにお手伝いします。 お気軽にご相談下さい。

人事・労働管理
許認可・届出
社会保険労務士法人ミライガのホームページ

社会保険労務士法人ミライガ

京都市中京区

「企業の成長は人で決まる」といっても過言ではありません。人の良し悪しは、会社を成長させますが、逆に衰退させることもあります。 企業勤務の経験を活かし、社長の味方として会社を守り、企業を理想の姿・あるべき姿へ導くお手伝いをしております。 また、労働保険事務組合を併設しておりますので、労災に加入したい社長様はご相談ください。 とにかく相談しやすい事務所作りを目指しております。なんでもお気軽にご相談ください。

人事・労働管理
さくら社労士事務所のホームページ

さくら社労士事務所

兵庫県西脇市

兵庫県で介護・福祉事業所の労務管理・就業規則作成・助成金申請などを得意としています。約5年間の介護事業所での実務経験を活かした実践的なアドバイスを心がけています。ご興味のある方はお気軽にご連絡・ご相談ください。

人事・労働管理
鈴木健夫社会保険労務管理事務所のホームページ

鈴木健夫社会保険労務管理事務所

福島県福島市

労働保険・社会保険の手続き、就業規則の作成見直し、医療機関の労務管理、労働問題、年金等に関するご相談は福島の鈴木健夫社会保険労務士事務所・鈴木健夫行政書士事務所まで。中小企業の発展と福祉の向上をサポートします。

人事・労働管理
なかの経営労務事務所のホームページ

なかの経営労務事務所

東京都港区

当事務所は社保手続、給与計算のみならず人事評価・賃金制度構築、M&A（合併、会社分割、事業譲渡等）における人事労務コンサルティングを得意としています。 経営者は様々な思いで事業を興し、日々事業運営していらっしゃいます。その事業には大小さまざまな規模があり、業種も多種多様、事業の成り立ちにより固有の社風が存在します。さらに事業戦略も様々です。代表である中野剛は、労働社会保険法令に特化した法律家であり、手続などを行う実務家であり、人事労務管理のコンサルタントでありますが、法律家・実務家・コンサルタントである以前に、ひとりの経営者としてお客様の事業を理解します。そして課題があれば真摯に向き合い、解決策を考え、事業をサポートして参ります。

人事・労働管理
小野社会保険労務士事務所のホームページ

小野社会保険労務士事務所

大阪市淀川区

就業規則の作成や変更、会社で起こる労務トラブルの相談解決やその予防対応などを得意とする大阪市淀川区の社会保険労務士事務所です。 フットワークの軽い社労士に依頼したい、気軽に相談できる社労士を探している、そんな経営者様、人事労務担当者様がおられましたら小野社会保険労務士事務所へお気軽にご相談ください。小難しい専門用語はできる限り使わず、ご利用いだけける皆さまにわかりやすいアドバイスで労務問題の解決をサポートいたします。 また、昨今お手続きや給与計算のアウトソーシングのご相談を多く頂戴しております。アウトソーシングをご検討の場合、お気軽にご相談ください。

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