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社会保険労務士のホームページ - 検索結果

検索結果

社会保険労務士

行政書士事務所 ビジョン&パートナーズのホームページ

行政書士事務所 ビジョン&パートナーズ

大阪市中央区

大阪にある行政書士・社会保険労務士の事務所です。許認可申請、助成金申請、事業計画書、就業規則、内容証明郵便、示談書、公正証書など幅広い分野の業務を取り扱っております。相談料は無料とさせていただいておりますので、まずはお気軽にご相談ください。

許認可・届出
社会保険労務士・行政書士 今井事務所のホームページ

社会保険労務士・行政書士 今井事務所

埼玉県上尾市

運送業の運営管理サポート専門の社会保険労務士・行政書士 “今井事務所” です。本業の管理運営・新規許可申請は、「行政書士」として、そこで働く従業員の皆さんの労務管理は、「社会保険労務士」としてサポートいたします。日本経済の血液である運送業をしている経営者とそこで働く従業員の皆さんに貢献します。 <キャッチフレーズ>運送業をしているみなさんへ”本業に専念する時間”を届けます!

人事・労働管理
社会保険労務士 古川事務所のホームページ

社会保険労務士 古川事務所

東京都品川区

怪我や病気で一定の障害が残った際に支給される「障害年金」をご存知でしょうか。 障害年金はまだあまり知られていない「公的制度」であることに加え、手続きの煩雑さもあって本来受給すべき方々が受給できていない現状があります。 当事務所では、障害年金の手続きを始め、障害年金に関する疑問やご相談にお答えする無料相談を随時行っております。 また、就労支援施設等の支援機関の皆様からの出張相談会のご要望も承っており、障害年金制度の普及啓発にも積極的に取り組んでいます。 「障害年金って何?」「自分は障害年金を受けられるの?」「更新が不安」等、障害年金に関するお悩みやご相談がございましたら、お気軽にお問い合わせ下さい。

年金・社会保険
響社会保険労務士法人のホームページ

響社会保険労務士法人

大阪市北区

事務所のコンセプトは「人事に想いを込める。人と組織が響きだす。」 小さな会社の人事労務サポートを得意としています。 「響きあう組織づくり」「打てば響く人材の育成」「企業の影響力強化」で経営者の想いをカタチに、社員と組織を元気にいたします。

人事・労働管理
社会保険労務士法人総務サポートのホームページ

社会保険労務士法人総務サポート

山梨県甲州市

山梨県甲州市の社会保険労務士事務所、総務サポート社労士事務所です。 当事務所では、「会社を守り成長させるための就業規則作成」、「年々増加傾向にある労使トラブルに対する労使トラブル対策」、「使わないのはもったいない!様々なメリットがある助成金の申請」、などを中心に力を入れています。 些細なことでも気になること、聞きたいことなどありましたら是非当事務所の無料相談までお気軽にお電話下さい。また、山梨県だけでなく東京都内でも活動をしていますので是非お電話下さい。当事務所で全力を尽くしてサポートさせていただきます。

人事・労働管理
財務・資金調達
福田社会保険労務士事務所のホームページ

福田社会保険労務士事務所

埼玉県新座市

福田社会保険労務士事務所は、『助成金に強い』埼玉県の社労士事務所です。 助成金を得意とするからこそ、顧問契約や着手金など一切なく、完全成果報酬で申請代行させていただきます。 助成金申請代行以外にも、労務相談から手続き代行業務、就業規則など幅広い業務に対して、情熱的かつスピーディーにサポートいたします。 また、当事務所は税理士事務所との提携もあり、労務に加えて財務面までカバーすることが可能ですので、経営をワンストップでサポートさせていただきます。 労務に関するご相談は、当事務所までお気軽にご相談ください。

人事・労働管理
財務・資金調達
今里総合労務事務所のホームページ

今里総合労務事務所

大阪市北区

中小企業経営者の皆様、労務に関するお悩みについて、まずはご相談ください。 法律論ではなく、企業実態に即したアドバイスをさせていただきます。 業務にあたっては、「労務管理で経営に貢献する」ことを信条とし、手続関係のアウトソーシングについても総合的に対応しております。 日々尽きることのない「人」に関する経営課題の解決にあたり、専門家としてお力になれることと確信しております。

人事・労働管理
社会保険労務士法人田原事務所のホームページ

社会保険労務士法人田原事務所

京都府八幡市

当事務所は、法人、個人を問わず事業をされている方、又はされる予定の方のサポートを中心にさせて頂いております。 特に会社設立に関する書類の作成、営業を開始する為に必要な各種許認可申請(例えば、運送業の許可申請をはじめとした自動車関連業務、産業廃棄物の収集運搬業、建設業、古物商など)、創業に関する助成金申請などをサポートさせて頂いております。 既に事業をされている方であれば、煩雑で時間の取られる社会保険・労働保険に関する諸手続き、給与計算・経理記帳代行は勿論の事、人事評価制度・等級制度・目標面接制度などの人事コンサルティングも得意としております。 更に自分年金(企業型の選択制確定拠出年金(日本版401K))の導入の支援をすると共に、これを活用した経費削減のスキームも御提案しており、企業は勿論の事、従業員様に至るまで喜んで頂いております。 初回相談は無料です! お気軽にお問い合わせください!!

人事・労働管理
財務・資金調達
オークン社労士事務所のホームページ

オークン社労士事務所

千葉県船橋市

経営者として、人を雇おうと思った時に、あるいは労働者を配置転換や出向させようと思った時、一方、会社を辞めようとするとき、あるいは勤務場所の変更を希望する時など、職場では経営者・労働者双方に様々な出来事が起きます。 いずれの場合にも、労働基準法などの法律に加えて、個々の労働契約の内容や会社の就業規則など、職場における雇用に関するルールがどのように定められているのか重要な意味を持ってきます。 今後は、企業組織の再編、個別的な労務管理への移行、労働者の職業に対する意識の変化や就業形態の多様化に伴い、「望ましい労働契約のあり方」、そして「機能する就業規則の作成・見直し」のために、経営者の意見や考え方をじっくりとヒアリングしたうえで、1社ごとに、企業の経営状態、労務管理方針、労働者の特性や就業状態に沿ったご相談・ご指導などの対応をさせていただきます。

人事・労働管理
アクシス社会保険労務士事務所のホームページ

アクシス社会保険労務士事務所

神奈川県厚木市

就業規則の作成が義務付けられていない10人未満の企業の社長・個人事業主の皆様、家族経営ならまだしも、一人でも他人様を雇ったら何らかの職場のルールを決めておくことを勧めます。労使の企業内トラブルがその大小を問わず、企業発展の足かせになっていることが多いからです。就業規則は、従業員を縛るものではなく、労使が明示されたルールに従って日常業務を遂行する「レール」になり得るものです。企業にとっては、従業員の定着率の向上、質の良い新人の登用に役立ちます。 一方で、「レール」が敷かれたら、その上を走るための「推進装置」が必要です。当事務所では、その「推進装置」は、人材の育成と考えます。従業員数が増えるにしたがって、皆がバラバラな方向を見ていたのでは、すぐに脱線してしまいます。社長が考える目標を労使が共有して、そこに近づくために、いま何をしなければならないかをともに考え、アドバイスさせていただきます。

人事・労働管理