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【財務・資金調達】士業のホームページ - 検索結果

検索結果

財務・資金調達

社会保険労務士法人グランディスのホームページ

社会保険労務士法人グランディス

さいたま市大宮区

給与計算から手続き、助成金、労務相談、就業規則、残業代等に関するコンサルまで、中小企業をマルチにサポートしております。 上記の業務内容について、個人商店から上場企業まで、様々な規模および業種の経営者様のご相談をお受けして参りました。 その経験を生かして、就業規則作成においては、労務管理のツボを押さえた「リスクヘッジ型の就業規則」をご提案しております。 また、長時間労働になりがちな飲食・IT・運送・美容等の業界の企業様・個人事業主様、未払い残業代を請求される前に対策をしっかり立てて、万全な体制を整えましょう。 当事務所が精一杯貴社をバックアップいたします。

財務・資金調達
人事・労働管理
社会保険労務士法人LMC社労士事務所のホームページ

社会保険労務士法人LMC社労士事務所

千葉市中央区

当社(事務所)は、 1.金融(資金調達・経営計画の策定・資産運用・事業承継)相談部門(ライフアンドマネーコンサルティング株式会社) 2.労働保険・社会保険(人事労務管理、賃金・退職金制度、労使間トラブル、労働災害等)部門(LMC社労士事務所) の2部門から、経営者の皆様に総合的なコンサルティングを行っています。 信託銀行時代のノウハウを生かした企業年金相談業務・退職金制度の見直し等を行っていきます。 また、銀行員時代に培った融資業務・資産運用業務の実務経験を生かし、資金調達や事業計画の策定、ビジネスプランの作成や金融機関説明用決算資料の作成のお手伝いを行っていきます。 社会保険労務士6名、社会保険労務士有資格者3名 総勢15名にて御社の問題に誠心誠意、解決に努めます。

財務・資金調達
人事・労働管理
Context会計事務所のホームページ

Context会計事務所

大阪府箕面市

Context会計事務所では経営者の方の目線に立ったコンサルが可能です。 現役の経営者の経験を持つ会計士ならではの実用的なサービスを提供できます。 会計コンサル、資金調達、M&Aに強みを持っています。 また、当社は他の士業とも強いネットワークがあります。 弁護士、社会保険労務士、司法書士とも連携して、経営を総合的に支援していきます。 30代半ば、若手の会計士が多く、IT企業等、最先端のビジネスにも精通しています。

税務・会計
財務・資金調達
ミセイ行政書士事務所のホームページ

ミセイ行政書士事務所

大分県大分市

大分市に拠点を置くミセイ行政書士事務所は、地域に根ざした丁寧かつ迅速な対応をモットーに、個人・法人問わず幅広いご相談に対応しています。特にドローン関連の許認可申請や補助金申請サポートに強みを持ち、専門的な知識と実務経験を活かしてお客様の課題解決を徹底サポート。相続・遺言、自動車登録、古物商許可、内容証明の作成など、日常生活やビジネスに関わる各種手続きもお任せください。特定行政書士として、法的トラブルの予防と解決に力を注いでおり、「相談してよかった」と実感していただける信頼の行政書士事務所を目指しています。

許認可・届出
財務・資金調達
竹下和彦税理士事務所のホームページ

竹下和彦税理士事務所

大阪府枚方市

大阪府枚方市に事務所を構え大阪、京都、奈良を中心に近畿一円で税務サービスを提供しております。 顧客第一主義の精神で「お客様のパートナーとして」共に成長していきたいと思います。 よろしくお願い致します。 1.銀行出身税理士が「お客様のパートナーとして」全力サポート 2.記帳、給与計算、年末調整込で月額1万円~!   お客様のニーズに応じた料金体系 3.資金繰り・融資についての相談、金融機関に評価の高い決算書の作成、   経営計画書の策定 4.医療業界特有の複雑な税務・手続きをサポート   開業支援、医療法人設立サポート 5.同世代税理士が2代目経営者の事業承継をサポート

税務・会計
財務・資金調達
水戸労務コンサルティングオフィスのホームページ

水戸労務コンサルティングオフィス

大阪市中央区

今年は雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金の申請や指導のお仕事が多いです。最高額は、1回の支給申請で500万円以上助成金受給できた事業所もあります。 雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金ならまずはHP http://www.masterslink.jp/sr/mito/をご覧いただければと思います。

財務・資金調達
神谷綾社会保険労務士事務所のホームページ

神谷綾社会保険労務士事務所

千葉県船橋市

船橋市・習志野市・津田沼を中心に、地元に密着して活動しております。 モットーは「感謝される仕事をしよう!」 どんな小さなお悩みでも、女性社労士が親身にお話しを伺い、解決へのサポートをいたします。 難しい言葉は使いません。 わからないこと、何度でもご説明いたします。ご相談はお気軽にどうぞ! ≪主な業務内容≫ ●給与計算代行 ●雇用保険・労災保険・社会保険手続代行 ●就業規則など諸規程の作成・見直し ●会社・支店設立時の保険関係新規適用手続 ●36協定など、協定類の締結のお手伝い ●各種助成金申請 ●各種年金ご相談 ≪経歴≫ 千葉県立津田沼高等学校。立教大学卒業 一般企業にて人事採用・労務管理などの「ひと」に関わる業務に10数年携わる 10名未満の会社から、1000名超の会社まで、様々な業種・業界の人事を経験 2009年長男出産 2012年、社会保険労務士試験に3カ月の独学で一発合格 2013年開業

財務・資金調達
人事・労働管理
社会保険労務士法人田原事務所のホームページ

社会保険労務士法人田原事務所

京都府八幡市

当事務所は、法人、個人を問わず事業をされている方、又はされる予定の方のサポートを中心にさせて頂いております。 特に会社設立に関する書類の作成、営業を開始する為に必要な各種許認可申請(例えば、運送業の許可申請をはじめとした自動車関連業務、産業廃棄物の収集運搬業、建設業、古物商など)、創業に関する助成金申請などをサポートさせて頂いております。 既に事業をされている方であれば、煩雑で時間の取られる社会保険・労働保険に関する諸手続き、給与計算・経理記帳代行は勿論の事、人事評価制度・等級制度・目標面接制度などの人事コンサルティングも得意としております。 更に自分年金(企業型の選択制確定拠出年金(日本版401K))の導入の支援をすると共に、これを活用した経費削減のスキームも御提案しており、企業は勿論の事、従業員様に至るまで喜んで頂いております。 初回相談は無料です! お気軽にお問い合わせください!!

財務・資金調達
人事・労働管理
つむぎ行政書士事務所のホームページ

つむぎ行政書士事務所

茨城県水戸市

【中小企業診断士×行政書士】ダブルライセンスによる徹底的な事業伴走支援 当事務所の最大の特徴は、中小企業診断士と行政書士という二つの国家資格を併せ持つ専門家が、事業の立ち上げから成長、そして安定化のステージまで、一貫して伴走できる点にあります。開業の準備段階では、法人設立や各種許認可の取得といった「スタートラインに立つためのサポート」が欠かせません。その一方で、事業を始めた後は、資金繰りの確保、売上向上、経営改善といった「継続・発展」のための課題が待ち受けています。当事務所は、この両面に対応できる体制を整えているため、単なる書類作成の代行や部分的なコンサルティングにとどまらず、経営と法務を掛け合わせた“総合的な事業支援”を実現します。事業の「入口」から「出口」まで切れ目なくサポートできることこそ、他にはない大きな強みです。 茨城県水戸市を拠点に法務と経営の課題を一気通貫でサポート 活動の中心は茨城県水戸市。地域に根差し、県央エリアをはじめ県内全域の中小企業や個人事業主の皆様にとって、最も身近で相談しやすい存在を目指しています。経営コンサルタントとしての視点と、法務手続きの専門家としての視点。この二つを融合させることで、経営上の戦略課題から行政への提出書類まで、幅広いニーズにワンストップで対応します。地域特有の事情や業界慣習を理解した上で、貴社の抱える課題を一つひとつ解決に導く姿勢を大切にしています。 具体的な支援内容 たとえば、建設業許可、宅建業免許、運送業許可など、事業の根幹に関わる各種営業許認可の取得をはじめ、株式会社や合同会社といった法人設立手続き、定款の作成や変更、役員構成の整理など、会社運営に欠かせない法務面を迅速かつ正確に処理いたします。複雑で手間のかかる行政手続きをプロが担うことで、経営者の皆様は安心して本業に専念でき、貴重な時間を「売上を生む活動」に振り向けることが可能になります。 さらに、設立後のステージでは、補助金・助成金の活用を通じて資金繰りを後押しします。申請書の作成から採択後の実行計画まで、一貫して伴走し、単なる資金獲得にとどまらず「経営の底力を高めるきっかけ」となるよう支援します。加えて、事業計画策定や経営戦略立案、資金調達支援、組織体制づくりなど、会社が次の段階へ成長するために必要な具体的なソリューションを提示し、実行までフォローいたします。経営の現場に深く入り込み、机上の空論ではなく、実際に成果につながる支援を心がけています。

起業・法人設立
許認可・届出
フォレスト社会保険労務士事務所のホームページ

フォレスト社会保険労務士事務所

大阪市西区

当サイトをご覧いただきありがとうございます。 終身雇用の崩壊やインターネットの発達により、従業員の権利意識や労務に関する知識も高まっております。 そのような環境の下、経営には”適切な労務リスク管理”や”効果的な人材活用”が欠かせない時代となりました。 御社の経営強化のため、人事のブレーンとして未払残業対策、ユニオン対応から就業規則作成、助成金申請、人事制度設計、組織の活性化まで全面的にサポートさせて頂きます! 是非、お気軽にお問合せ下さい。

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