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人事・労働管理

あさひ社会保険労務士事務所

大阪市西区

相談しやすく、親切丁寧、スピーディー対応をモットーに、貴社の業務効率向上や職場環境・従業員様のモチベーションアップなどに役立つアドバイスに努めます。クライアント企業様の悩みを一緒に考え、よき相談相手となります。 ≪主な業務内容≫ ●給与計算代行 ●雇用保険・労災保険・社会保険手続代行 ●就業規則など諸規程の作成・見直し ●会社・支店設立時の保険関係新規適用手続 ●年金請求 ●各種助成金申請

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財務・資金調達

高倉労務管理事務所

千葉県成田市

千葉県成田市の社会保険労務士です。人事・労務に関する相談および就業規則の改訂、取り組みやすい助成金のご提案など、地域の企業の支援を行っている社労士です。お困りごとがございましたらお気軽にご相談下さい。

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住友社会保険労務士事務所

香川県高松市

香川県高松市の住友社会保険労務士事務所です。「従業員が突然来なくなった」「残業が多い」「離職率が高い」等、経営を行っていく上で様々な問題が発生し、思わぬところでトラブルに巻き込まれることがあります。大事なことはこれらの問題が起きる前に事前に防ぐことです。当事務所では、労務管理や就業規則、人事制度等を見直し、労使トラブルを事前に防ぎ、従業員が働きやすい環境を整備するお手伝いを致します。

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天野社会保険労務士事務所

大阪府高槻市

メンタルヘルス対策、ワークライフバランス対策を中心に従業員一人一人がイキイキと働き、業績に貢献できる組織づくりをサポートしています。各種助成金の対応もフットワークよく対応します！若さがあるからこそ、出来る対応があります。若い世代の従業員の考えている事が分かります。従業員がイキイキと働き、会社がもっともっと強くなるためのお手伝いをさせてください。

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社労士事務所ともに

鹿児島県姶良市

鹿児島県を中心に活動している社会保険労務士事務所です。労働社会保険に関する手続きの代行業務や給与計算はもちろん、会社の決まりごとである就業規則を見直すことで、労使間のトラブルを未然に防止し、また人件費の大幅な削減ができる方法をご提案します。

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青葉法律事務所

東京都千代田区

弁護士として、主に、労働問題（パワハラ・退職勧奨・残業代請求・不当解雇・労災など）に取り組んでいる中、労働紛争を根本から解決する方法は、経営者の方と従業員の方が一致団結して、毎日をワクワクしながら働けるような職場を増やすことであると考え、中小企業診断士として人事コンサルティング活動も行っております。

人事・労働管理

労働問題

社会保険労務士田口裕貴事務所

埼玉県春日部市

～平成生まれの社労士が、全力でバックアップいたします！！～当事務所は、埼玉県越谷市の社会保険労務士事務所です。人事労務管理　就業規則の作成・変更　労働・社会保険の諸手続き　障害年金請求手続　ファイナンシャルプランニングのご相談など　労働・労働保険・社会保険・ファイナンシャルプランニングについて、幅広くご相談をお受けいたしております。大学院卒の社労士が、正確な知識と理論に基づいて、的確なアドバイスをいたします。親身になってご相談に応じています。街の小さな社労士事務所です。どんなことでもお気軽にご相談ください。 ☆初回相談は無料です☆

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年金・社会保険

レリック社会保険労務士法人

大阪市北区

私たち社会保険労務士は、人を新しく採用されるとき、労務問題に取り組まれるとき、様々なシーンで経営者様の課題に取り組んでいます。最近では労務業務の各種手続きの電子化（電子申請）が進んでいる背景から、これまで以上に効率化・コスト削減・差別化が求められる時代になってきております。そんな中で私たちは、ITを積極的に活用していくという基本理念を掲げ、日々活動しております。弊所の強みとしては、人事・労務だけではなく売上向上の話もできるコンピュータに強いのでIT系ベンチャー企業でも対応可能若い感性で相談対応が出来るを掲げさせていただいています。事業主の皆様、そこで働いて頂いている従業員の皆さまのお役にたてるように、日々精進させていただいております。

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大庭経営労務相談所

大阪市鶴見区

下記のポリシーに基づいて、中小企業経営全般のサポートをさせて頂いております。（1）相談企業の実情、特性に配慮した上で、相談企業のペースで改革を進めること（2）相談企業が主体的に実践できる環境を作ること（3）従業員の理解や協力を得られるように、改革を進めること（4）相談企業に対して、理論より行動重視という考えに基づき、対応レスポンスを早めること近年は、「第二創業期の支援」、「幹部社員の育成」、「人事制度支援」といった分野の相談を多く頂いております。宜しくお願い申し上げます。

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